[:id]
TEAM BUILDING-ACHIEVING SYNERGY & PRODUCTIVITY
I. LATAR BELAKANG
Training Building-Achieving Synergy & Productivity. Kesadaran menempatkan prioritas diri dalam pencapaian target bersama adalah kekuatan dari sebuah sinergi. Nilai dan peran dari sekumpulan berjiwa muda membutuhkan suplai energi positif, kecepatan serta ketepatan dalam merespon setiap interaksi, sehingga mudahkan jalan menuju sebuah sinergi. Apresiasi yang tinggi dari setiap individu terhadap kompetensi diri menjadikan keuntungan dan kredibilitas yang besar bagi organisasi sekaligus menjadi tantangan yang semakin membutuhkan cara yang tepat, berkesinambungan dan disinergikan menjadi perpaduan energi yang mengarah pada optimasi pencapaian tujuan.
Produktivitas kelompok yang tertuang dalam setiap misi organisasi adalah jiwa sebuah lembaga dalam melakukan aplikasi mencapai tujuan dan hasil yang optimal. Sinergi akan menjadi ruang pemberdayaan diri dan lingkungan sekitarnya, setelah setiap individu mampu mengekspresikan dinamika kelompok dalam ucapan dan tindakan (speaking & behavior) yang seirama. Tidak disangkal lagi bahwa setiap individu dalam organisasi juga mengemban value pribadinya, yang tentunya untuk keberhasilan pencapaian outcome harus dilakukan penyeiramaan prioritas dengan value organisasi dan kelompok.
Dalam perjalanan mencari harmoni kebersamaan yang lebih baik inilah, mengapa mengintegrasikan nilai-nilai peran setiap individu dalam sebuah sinergi untuk mencapai tujuan menjadi penting dan menjadi prioritas.
II. TUJUAN PELATIHAN
Setelah mengikuti pelatihan ini peserta dapat:
- Memahami dan menyadari serta mensyukuri peran diri sebagai insan yang berdaya sinergi tinggi.
- Menyadari sikap, nilai dan refleksi mental (emosi) dalam diri untuk tingkatkan integritas, kejujuran dan membangun energi kebersamaan serta kemampuan mengekspresikan diri secara sinerjik
- Meningkatkan tingkat kepercayaan pada sesama anggota kelompok dan menjadikan sumber daya lingkungan sebagai energi keberhasilan
- Membangun keselarasan baru untuk menghindari keselarasan semu yang dapat menjadi bumerang dalam kinerja kelompok
- Mengenali dan menyesuaikan model interaksi yang tepat bersama anggota tim dengan kenali pola-pola berpikir, dan memberikan inspirasi positif bagi lingkungannya
- Menyelaraskan persepsi diri dan mengambil keputusan bersama dengan gunakan metode klarifikasi (clarification technique) dan mampu merangkul sikap kooperatif melalui pendekatan persuasif dan membangun.
- Menjadi bagian dari tim yang senantiasa memajukan diri menjadi solition maker dan inspirator bagi anggota tim yang lain, serta mampu menghargai peran anggota kelompok yang lain
III. MATERI PELATIHAN
- Menggunakan pola linguistik persuasif untuk membangun kerjasama secara lebih erat dengan anggota tim di dalam negosiasi (Team Communication for trustworthiness)
- Mindset positif untuk membangun sinergi (Building Emotionally Intelligence Team)
- Peran individu dalam membangun dinamika kelompok (Individual Role for effective Team Dynamics)
- Menjaga Keselarasan vs. Membangun Keselarasan (Exercising Healty Conflicts)
- Menggunakan sumber energi positif untuk membangun resonansi sebuah kelompok (Team Resonant)
- Team Outcome & Commitment
- Team Leadership, bagaimana menjadi inspirator dan orang yang dapat membangun resonansi positif dalam kelompok
IV. METODA PELATIHAN
- Presentasi
- Diskusi interaktif
- Simulasi indoor / outdoor
- Internasilasi
V. Instruktur/Trainer
- MSI Consultant& Team.
VI. Durasi Training
2 hari (efektif 14 jam) Mulai pukul 09.00 – 16.00 WIB.
VII. Tempat Training
- Bogor, 23-24 Oktober 2018
- Bandung, 14-15 November 2018
VIII. Fasilitas Training
- Hard / Soft Copy Materi Training
- Sertifikat Training
- Jacket
- 2x coffee break
- Makan Siang
IX. Biaya Pendaftaran peserta :
- IDR 4.250.000 (tidak termasuk biaya akomodasi dan transportasi)
Informasi Lebih Lanjut
Marketing Office:
Phone/Fax : 021-7715137
Online Marketing:
Firman : 0813-8578-9631 (Whats App)
Email:
training@msi-consulting.co.id
Website:
www.msi-consulting.co.id[:]
